武漢城管聊天室第6期:大學(xué)生當(dāng)城管大有可為
2016-04-07 09:56:00 來源:

 

武漢城管聊天室第六期:大學(xué)生當(dāng)城管大有可為

長江網(wǎng)訊(記者 湯潔)近些年大學(xué)生當(dāng)城管的報道屢見不鮮,有些人認(rèn)為這是“大材小用”,也有人認(rèn)為應(yīng)該讓更多有知識有能力的人進入城管隊伍,來提升城管的形象和能力。4月5日,新浪湖北舉辦的《城管聊天室》第六期節(jié)目就“大學(xué)生當(dāng)城管是否屈才”這一話題做了深入探討,武漢市漢陽區(qū)城管委黨委書記李執(zhí),以及兩位大學(xué)生城管代表發(fā)表各自的觀點。就如何建設(shè)大學(xué)生城管隊伍,發(fā)覺大學(xué)生城管的潛在價值,漢陽區(qū)城管委黨委書記李執(zhí)給出了自己的見解。

大學(xué)生當(dāng)城管并不屈才而是大有作為

大學(xué)生參與到城管工作已經(jīng)屢見不鮮了,關(guān)于大學(xué)生當(dāng)城管是否大材小用了,有人認(rèn)為大材小用的很多,不分行業(yè),有人則認(rèn)為城管確實需要高素質(zhì)人才,也有網(wǎng)友對高學(xué)歷人才的科學(xué)、文明、有序執(zhí)法充滿期待。漢陽區(qū)城管委黨委書記表示:”改革開放以來城市化的建設(shè)不斷加快,城市的規(guī)模也也不斷的擴大,建設(shè)水平也在不斷改善, 但是市政方面也存在著諸多的不足。武漢市在全國率先進行了城管革命,積極探索城市管理的方法,在完善城市管理、創(chuàng)新城市治理和提高執(zhí)法水平上非常重視,大學(xué)生在原本理論知識豐富的基礎(chǔ)上結(jié)合實際出發(fā)是大有可為的?!?/p>

社會輿論對城管有所偏見 城市發(fā)展離不開大家的努力

大學(xué)生城管代表張倩是法學(xué)專業(yè)的,談及當(dāng)初為什么選擇城管工作,她認(rèn)為城管工作處在一個不斷完善的上升期,對法學(xué)的學(xué)生來說有很大的空間,也需要法律相關(guān)的人才來完善這個進程的腳步。而另一位政治學(xué)專業(yè)的碩士生安浩則認(rèn)為,不同工作部門之間只是工作內(nèi)容的不同,但是工作性質(zhì)上都秉承一個宗旨,為人民服務(wù),通過努力做好自己本職工作來實現(xiàn)自己的價值。城管工作可以提身自己的工作能力,對于一身所學(xué)也有地方可以施展,并不會感到屈才。

兩人參與城管工作快四個月了,在城管工作方面,張倩有頗多感觸,她工作重心是在群眾投訴的回復(fù)方面,群眾在遇到問題都是需要迫切解決的,而解決問題需要時間,這樣造成的困擾和不快在所難免,但是在群眾問題得到解決之后,真心實意的對她們的工作表示感謝,對她來說是一種極大的認(rèn)可,自身的價值得到體現(xiàn)是一件很幸福的事。安浩作為一線的執(zhí)法者,同樣也會遇到問題諸多的不順心,但是在問題得到圓滿解決之后,三方都能收益,那種成就感是難以言喻的。他們希望社會少一點對城管工作的誤解,共同為城市的建設(shè)和發(fā)展努力。

高度重視大學(xué)生城管工作 搭建良好平臺助其施展

城管工作的瑣碎和不被理解也成為部門吸引人才留住人才的難題,李執(zhí)稱,近年他們來從優(yōu)大學(xué)生中挑選人才共同管理建設(shè)管理城市,大學(xué)生確實為城管工作注入了新的血液和力量。隨著城管工作越來越得到重視之外,他們?yōu)閮?yōu)秀的大學(xué)生城管搭建良好的平臺,讓大學(xué)生才能能夠得到充分的發(fā)揮;他們也在努力的改善工作環(huán)境,讓老隊員能夠更好的帶領(lǐng)新隊員,幫助新隊員盡快將理論知識運用到工作中,兩者互補共同促進城市的管理工作。

  • 為你推薦
  • 公益播報
  • 公益匯
  • 進社區(qū)

熱點推薦

即時新聞

武漢