新華社石家莊１２月１３日電（記者曹國廠）黨的十八屆六中全會發(fā)出了全面從嚴(yán)治黨的最強(qiáng)音。對于縣級而言，如何避免權(quán)力監(jiān)督流于形式，如何讓黨員干部不犯錯(cuò)誤、少走彎路？河北隆化縣創(chuàng)新提出“履職廉政談話、任前廉政談話、提醒談話、函詢談話、誡勉談話和關(guān)懷談話”六種談話機(jī)制，筑牢黨員干部廉政防線。

打好“預(yù)防教育”針，讓廉政警鐘長鳴

“通過這次談話，我對履行‘一崗雙責(zé)’有了更深刻的認(rèn)識，對利用職權(quán)和職務(wù)謀取私利行為進(jìn)一步提升了警覺?！痹诎肽曷穆毩勗捴?，隆化縣一名副科級鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部深有感觸地說。

據(jù)了解，履職廉政談話，是隆化縣為黨員干部注入的一劑預(yù)防針?？h紀(jì)委圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策情況、遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)特別是遵守“六大紀(jì)律”情況等８項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容，年初或年中與縣直單位、部門主要負(fù)責(zé)人、班子成員及重要崗位黨員干部談心，促其心懷戒律。

另外，通過建立任前廉政談話機(jī)制，讓新任干部在新的崗位上不掉隊(duì)、走正路。目前，全縣各級黨組織共進(jìn)行履職廉政談話和任前廉政談話８００多人。

布好整改排查網(wǎng)，讓“咬耳扯袖”成常態(tài)

隆化縣委常委、紀(jì)委書記王東利介紹說，“提醒談話”是針對領(lǐng)導(dǎo)干部重大決策落實(shí)不到位、重點(diǎn)工作進(jìn)展緩慢、民主測評滿意度低等問題進(jìn)行詢問示警，并要求在談話后１５個(gè)工作日內(nèi)提出整改措施。目前全縣３０５　人通過接受提醒談話，消除了問題隱患。

利用信訪舉報(bào)、辦案發(fā)現(xiàn)、巡察發(fā)現(xiàn)等渠道反映黨員干部問題的，隆化縣借助“函詢談話”進(jìn)行排查辨別，分類處理，讓守法者不吃虧，讓違法者受懲罰。

“被反映人確實(shí)存在違紀(jì)問題的，根據(jù)相關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)為初核或作適當(dāng)處理；屬誣告陷害的，在一定范圍內(nèi)予以澄清；暫時(shí)不能認(rèn)定的，予以提醒談話?！甭』h紀(jì)委一位干部說。

搭好“警戒幫教”橋，讓問題黨員重拾信心

對于行走在違紀(jì)違法邊緣的黨員如何讓其“懸崖勒馬”，對于已經(jīng)違紀(jì)的黨員如何讓其重拾信心，隆化縣建立了誡勉談話和關(guān)懷談話兩種機(jī)制，讓黨員干部感受到組織的關(guān)懷。

多次提醒談話，無明顯改進(jìn)；違反問責(zé)條例，失職失責(zé)；違反“六大紀(jì)律”，但情節(jié)輕微……對于這些問題，隆化縣通過誡勉談話，對黨員干部“當(dāng)頭棒喝”，挽救了一批問題黨員干部。

“這次談話，我深刻認(rèn)識到了‘亡羊補(bǔ)牢不算晚’的道理。今后，我將變壓力為動力，不辜負(fù)組織的幫助教育?！甭』h一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部因?qū)ν烁€林資金監(jiān)管不到位受到紀(jì)律處分，在紀(jì)檢干部的談心下，卸下心理包袱，重拾工作和生活信心。目前全縣共進(jìn)行關(guān)懷談話１２１人。

王東利說，通過這些談話機(jī)制，對黨員干部既“拉一把”，又“管起來”，讓廣大干部感受到組織的關(guān)心、關(guān)愛、關(guān)懷。