武晚傳媒·武漢晚報(bào)12月21日訊（記者李冀）“所謂獵頭就是要把頂尖人才放在最合適的位置上?！边@是熱播電視劇《獵場(chǎng)》的經(jīng)典臺(tái)詞，如今武漢招才引智吸引高端人才落戶，“獵場(chǎng)”競(jìng)爭(zhēng)激烈，人力資源服務(wù)商看好武漢。今天，湖北人力資源服務(wù)創(chuàng)新高峰論壇舉行，上海外服將以武漢為中部核心拓展人力資源服務(wù)產(chǎn)品市場(chǎng)，在“獵場(chǎng)”提供人力資源整體解決方案。

資料圖 圖文無(wú)關(guān)

據(jù)了解，隨著武漢招商引資和招才引智日益頻繁，人力資源市場(chǎng)早已成為獵頭公司的必爭(zhēng)之地。人力資源奇點(diǎn)即將來(lái)臨，未來(lái)云端化、移動(dòng)化、智能化必將成為人力資源服務(wù)新趨勢(shì)。

論壇上，國(guó)內(nèi)頂級(jí)人力資源團(tuán)隊(duì)分享了《人力資源 奇點(diǎn)來(lái)臨》《FSG 服務(wù)外包解決之道》《企業(yè)降本增效發(fā)動(dòng)機(jī)—FSG薪酬勞動(dòng)力》主題演講。

法國(guó)索迪斯大中國(guó)區(qū)人力資源總監(jiān)嚴(yán)健，為現(xiàn)場(chǎng)嘉賓帶來(lái)《從制造業(yè)到服務(wù)業(yè)看企業(yè)內(nèi)部人力資源服務(wù)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型》，從中國(guó)的經(jīng)濟(jì)和勞動(dòng)力市場(chǎng)的變化看人力資源行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)，并現(xiàn)場(chǎng)分析了全球十大趨勢(shì)，深入淺出地為大家?guī)?lái)了一場(chǎng)人力資源行業(yè)盛宴。

今年年初發(fā)布的《武漢市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃》解讀中提到，截至2015年底，武漢市已集聚了780余家人力資源服務(wù)企業(yè)，年?duì)I業(yè)收入突破200億元。

“不僅為企業(yè)，也能為政府和事業(yè)單位，提供人力資源服務(wù)。”目前,上海外服在全國(guó)擁有125個(gè)直屬分支機(jī)構(gòu)和覆蓋全國(guó)的400余個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn), 為3萬(wàn)余家企業(yè)的190萬(wàn)余名員工提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。2016年，上海外服以1020億元的營(yíng)業(yè)收入穩(wěn)居中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)首位，2017年位列中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)第125位。

業(yè)內(nèi)人士分析，目前，武漢本土“獵頭行業(yè)”做得比較平庸，原因之一，是企業(yè)總部才是企業(yè)高端人才的聚集地，也是企業(yè)鏈的最高端。武漢的絕大多數(shù)高端人才都不通過(guò)武漢招聘，都是通過(guò)總部直接派送來(lái)漢，留給武漢本地招聘的職位大量就是主任和經(jīng)理級(jí)別。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，更多企業(yè)總部落戶武漢，國(guó)內(nèi)頂尖的人力資源企業(yè)也深耕武漢市場(chǎng)，會(huì)帶來(lái)更多高端人才落戶。