“二十一世紀什么最重要？人才！”這句出自2004年馮小剛主導的電影《天下無賊》中的一句臺詞，在14年之后的城市人才大戰(zhàn)、高校搶人大戰(zhàn)中得到了很好的印證。
日前，智聯(lián)招聘發(fā)布《2018年夏季中國雇主需求與白領人才供給報告》，新一線城市就業(yè)市場依然火爆，搶人大戰(zhàn)熱度不減，沈陽、天津競爭熱度上升明顯。與上一季度相比，人才需求量最大前五個行業(yè)依次為：互聯(lián)網/電子商務行業(yè)，房地產/建筑/建材/工程行業(yè)，教育/培訓/院校，計算機軟件行業(yè)，基金/證券/期貨/投資行業(yè)，IT互聯(lián)網行業(yè)仍舊是最大熱門行業(yè)。
隨著互聯(lián)網時代的飛速發(fā)展，我國在軟件開發(fā)、網路應用、IT管理等人才的需求明顯增加，每年的缺口在20萬左右，實際需求遠遠大于這個數字。對于大學畢業(yè)生而言，有發(fā)展前景的行業(yè)，無疑是最佳的就業(yè)選擇。而以高附加值、高技術含量、高發(fā)展空間為特點的IT行業(yè)，也理所應當深受畢業(yè)生青睞。2018年6月11日麥可思在北京發(fā)布了《就業(yè)藍皮書：2018年中國大學生就業(yè)報告》，調查數據是對于2017屆大學畢業(yè)生畢業(yè)半年后的調查，報告顯示，2017屆中國大學畢業(yè)生半年后的平均月收入為4317元，具體來看，2017屆本科畢業(yè)生平均月收入為4774元，高職高專畢業(yè)生2017屆平均月收入為3860元，大學畢業(yè)生的實際薪酬值遠遠低于期望薪酬值。
與此同時，職業(yè)教育培訓機構領導者北大青鳥APTECH發(fā)布2017年度人才監(jiān)測報告，數據對就業(yè)學員平均薪資進行統(tǒng)計，學士后產品畢業(yè)學員薪資高于傳統(tǒng)產品，在北京、上海、深圳地區(qū)，學士后產品薪資最高為8054元，平均薪資接近7000元，相較2016年有了較大幅度的提升，ACCP與BENET緊隨其后不相上下，平均薪資分別是6110和5824，學員薪資提升明顯。就數據而言，北大青鳥畢業(yè)學員薪資普遍高于大學畢業(yè)生薪資。
盡管每年相關計算機專業(yè)畢業(yè)的大學生成千上萬，但我國IT人才依舊缺乏。造成這一原因主要在于大學課程設計與市場的脫節(jié)，以及“重理論輕實踐”的傳統(tǒng)教學方法，使大學畢業(yè)生始終無法滿足企業(yè)的技術要求。這時就需要IT培訓機構站出來從根本上改變局面，為互聯(lián)網行業(yè)發(fā)展作出貢獻。
北大青鳥APTECH作為一家專業(yè)的IT教育培訓機構，成立19年來，憑借著卓越的教學經驗及不忘初心砥礪前行的恒心，為中國IT行業(yè)培養(yǎng)了超85萬人才，一定程度上緩解了IT人才匱乏的現狀，深受社會各行各業(yè)的信賴與支持，更是被譽為國內“IT人才培養(yǎng)站”。
時至今日，各大城市吸引、甄別需要的人才，人才也在選擇能為自己未來提供足夠發(fā)展空間的城市，“搶人大戰(zhàn)”已趨向白熱化。無論應屆大學生選擇專業(yè)還是畢業(yè)大學生擇業(yè)，或者是職場人跨界，要想在社會競爭激烈的風口浪尖中站穩(wěn)腳步，就需要為自己不斷增加籌碼，直至成為職場中的“香餑餑”。
