近日中美貿(mào)易戰(zhàn)不斷升級，我國出口型企業(yè)收到了直接影響，不僅如此股市也受到了嚴重的影響?；赝覈鴰啄陙淼慕?jīng)濟發(fā)展，作為經(jīng)濟三駕馬車之一的出口貢獻了巨大的力量，在投資這一引擎日漸疲軟的情況下，如何用消費拉動我國的經(jīng)濟成為主要的研究方向。

　　2016年國務院印發(fā)了《推進普惠金融發(fā)展規(guī)劃(2016—2020年)》，普惠金融這一字眼逐漸進入到了人們的視線中，普惠金融即立足機會平等要求和商業(yè)可持續(xù)原則，以可負擔的成本為有金融服務需求的社會各階層和群體提供適當、有效的金融服務。如何為普惠金融更好的服務，優(yōu)億金融認為提高企業(yè)自身的實力是第一要務。

　　那么優(yōu)億金融是一家什么樣的企業(yè)呢?優(yōu)億金融是一家作為普惠金融的踐行者，致力于用領(lǐng)先的信用風險評估技術(shù)和大數(shù)據(jù)模型，為眾多機構(gòu)和人民群眾提供基準的評估服務，到目前為止優(yōu)億金融業(yè)務已經(jīng)分布全國，200多家城市的布局讓其可以更好的服務大眾，人才方面也大力培養(yǎng)，各類員工總數(shù)5000余人，因為其高效的業(yè)務系統(tǒng)贏得了業(yè)內(nèi)的認可，簽約合作商戶超過3萬余家。

　　企業(yè)如何為用戶更好的提供服務關(guān)鍵在于團隊，優(yōu)億金融發(fā)展至今，堅決執(zhí)行人才發(fā)展的方針，在自身科研方面，積極尋求與頂尖企業(yè)合作的原則，通過合作強化企業(yè)人才相關(guān)的能力。到目前為止，優(yōu)億金融分別與亞洲頂級科研機構(gòu)、香港科技大學進行相關(guān)方面的合作，在自身的研發(fā)團隊中不乏知名教授、博士，團隊憑借專業(yè)人員的不斷補充展現(xiàn)了強大的科研能力。

　　對于一家致力于服務普惠金融的企業(yè)來說，優(yōu)億金融利用互聯(lián)網(wǎng)時代，大數(shù)據(jù)逐漸表現(xiàn)出來的優(yōu)勢，緊緊抓住了這一特點，優(yōu)億金融的團隊研發(fā)了“信用風險決策系統(tǒng)”、“公司戰(zhàn)略決策系統(tǒng)”，在大數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上分析出市場用戶的特點，企業(yè)業(yè)務數(shù)據(jù)的特點，為其發(fā)展提供了明確的方向。

　　科技的運用在優(yōu)億金融業(yè)務發(fā)展方面發(fā)揮的淋漓盡致，信用風險決策系統(tǒng)解決現(xiàn)今金融服務痛點，通過大數(shù)據(jù)分析客戶情況，提供基準服務解決信息不對稱的問題，公司戰(zhàn)略決策系統(tǒng)在大眾視角制定最有效的企業(yè)發(fā)展方案。

　　普惠金融致力于服務大眾，優(yōu)億金融致力于為大眾提供更好的服務。優(yōu)億金融認為：貿(mào)易戰(zhàn)把消費放到了拉動經(jīng)濟的重要為止，普惠金融這一方針的實施有利于消費需求的釋放。優(yōu)億金融也將以更長遠的眼光來制定自己的發(fā)展戰(zhàn)略，但可以肯定的是對人才的培養(yǎng)是優(yōu)億金融的重心工作。

　　一個好的團隊會成就一個公司，一個好的公司才能更好的為國家的發(fā)展做出自己的貢獻，優(yōu)億金融已經(jīng)制定了科學的人才管理機制與完善的培養(yǎng)體系，始終相信只有不斷培養(yǎng)出好的人才，優(yōu)億金融才能為我國普惠金融的發(fā)展不斷出力。