-無憂精英發(fā)布白領(lǐng)相親報告

“執(zhí)子之手,與子偕老”,自古以來人們對于愛情和婚姻追求從未改變?，F(xiàn)代年輕人在新時代變遷下受三觀重塑的沖擊,尋愛之路似乎更為艱辛。是嫁給愛情,還是妥協(xié)現(xiàn)實?日前,前程無憂旗下精英職業(yè)發(fā)展平臺——無憂精英網(wǎng)發(fā)起了職場白領(lǐng)相親調(diào)查,共有8718名職場精英(工作2年+,年薪10W+)參加了本次調(diào)研,男性占總?cè)藬?shù)61%,高于女性受訪者。其中7650人有過相親經(jīng)歷,相親次數(shù)超過2次以上的占75%。不可否認,力求通過相親來解決婚姻問題仍是白領(lǐng)們認可并積極采用的快捷通道。

八成人主動相親找機會,余下把相親當(dāng)社交

提起相親這件事,過去是猶抱琵琶半遮面,欲說還羞。今天的白領(lǐng)一族則更包容更主動, 83.09%的人不排斥相親這種形式,并樂于接受親朋的安排。

雖然難免有見面后反差太大的尷尬,但有機會總比沒有強。相比之下57.2%的人有更清晰的目標,通過自己找人介紹、婚戀網(wǎng)站渠道等主動出擊,尋找匹配度高的另一半。當(dāng)然也有42.8%的受訪者表示“被相親”,這個峰值往往在過年過節(jié)前后,在北京工作的程序員Lisa就無奈的表示:“馬上又要春節(jié),每次回家被左鄰右舍問起啥時候結(jié)婚壓力巨大?？吹脚畠和瑢W(xué)的孩子都快打醬油了,父母更是愁眉苦臉,Lisa覺得只有聽從相親的安排早點把自己嫁出去,才是當(dāng)下最大的孝心”。

相信和Lisa感同身受的為數(shù)不少,但也有12.89%的人認為可以換個角度讓相親輕松一點。比如通過相親交朋友,即便沒能成為戀人,也可以多個互幫互助的伙伴。“同是天涯落人,相逢何必曾相識”,相親成為社交需要,也是拓展人脈一種新方式,何樂而不為。

工作穩(wěn)定、三觀相符和家庭背景,三大關(guān)鍵要素并非老調(diào)重彈

在相親過程中,受訪者最關(guān)心對方的前三要素依次是:工作穩(wěn)定、三觀相符和家庭背景。這個結(jié)果與父母親當(dāng)年的擇偶觀并無明顯差異。無論哪個時代,精英人群對于婚姻和愛情的態(tài)度都既要精神層面的契合,也要物質(zhì)層面的保證,“有房、有車、有錢、有才、有貌”勾畫出未婚者理想中的“五有青年”形象。

無論是男生女生都十分在意對方是否有份穩(wěn)定的工作,穩(wěn)定的工作不僅代表了穩(wěn)定了收入,也意味著從事這份工作的人在行為上有規(guī)律可期,這背后凸顯的是男女對于對安全感的需求。列居第二位的是三觀相符,43.61%的人覺得如果話不投機,沒有共同語言和興趣,即使對象既美又富也根本沒有可能談婚論嫁,婚姻的基石不僅需要物質(zhì)基礎(chǔ),更需要匹配的三觀。畢竟離婚不是結(jié)婚的目的,防患于未然就得跨越三觀。而三觀相符的關(guān)鍵來自原生家庭的影響,無論是父母的價值觀、教育和人生的際遇,都影響著性格和價值向,原生家庭決定了一個適婚對象身上所有的“大數(shù)據(jù)”,因此原生家庭的“門當(dāng)戶對”依然被精英人群普遍認同。

越相親越謹慎,成功率與收入并無關(guān)系

調(diào)研結(jié)果顯示,近62.87%的人有2-4次相親經(jīng)歷,其中5次以上也有11.98%,盡管有人抱怨次數(shù)太多產(chǎn)生相親疲勞,但遇到機會還是選擇去看看。究其原因不過就是“希望還是要有的,萬一碰到真命天子呢?”在此心態(tài)下,不分年齡性別,有近半數(shù)的受訪者越相親無果越勇于相親,同時并不因為失敗次數(shù)的增加就降低擇偶標準,“不遷就、不委屈、不草率”,是大多數(shù)受訪者相親的真實寫照。

現(xiàn)代精英無論男女,都有一份過得去的工作,收入有保障,能結(jié)婚組建家庭固然好,單身也能自得其樂。那是不是高收入人群成功率更高呢?

本次調(diào)研涉及互聯(lián)網(wǎng)、金融、房地產(chǎn)、汽車等十大行業(yè),其中年收入20-40萬以上的受訪者相親機會超出平均水平,但成功率則不然。簡單理解,條件好的精英男女雖然在相親市場上處于優(yōu)勢,但勝率卻相反。以相親市場上的IT男、金融男為例,雖然這兩個行業(yè)的單身男性年薪優(yōu)勢明顯,往往也受到婚戀網(wǎng)站及介紹人的重點推薦,但事實上,正因為被青睞,這兩者選擇配偶的機會也就更多,不停的比較,反倒不如收入水平低一檔的人更容易做出抉擇。

無憂精英網(wǎng)首席職業(yè)發(fā)展顧問趙爭女士談到,婚姻是生命中的最關(guān)鍵的選擇。對于時間緊、壓力大的精英一族,婚姻大事在重要緊急的四象限中往往被工作所替代,變成重要但不緊急的事,最終拖成一件緊迫的事。然而透過相親調(diào)研,我們發(fā)現(xiàn)精英們的擇偶觀并未因緊迫而隨便,多數(shù)人依然在婚姻大事上理性十足。雖然渴望愛情,但并非一定要嫁給愛情,在婚姻選擇中,精英往往會綜合多種因素進行考量。多比較、細思量、不沖動,這些成熟表現(xiàn)符合精英特質(zhì)。相親作為現(xiàn)代人目標最明確的社交需求,也折射出精英人群的理性、坦誠和目標感,主動與陌生人溝通,表達想法,收獲自我和人際關(guān)系的成長。與此同時,我們也關(guān)注到很多雇主有針對性的開展各種形式的未婚聯(lián)誼party,幫助單身員工牽紅線,進行企業(yè)之間的聯(lián)動,對接員工需求。這樣積極的舉動令人點贊,從員工歸屬感和幸福感角度,是個雙贏舉措。

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