楚天都市報(bào)訊 □楚天都市報(bào)記者謝玲

    圖為：湖北蘇寧與長職授牌現(xiàn)場
    圖為：校企雙方簽約儀式

    智慧零售時代來臨，零售人才也越來越搶手。昨日，蘇寧與長江職業(yè)學(xué)院舉辦了育人基地簽約儀式暨蘇寧智慧零售店長訂單班開班儀式。據(jù)悉，雙方將通過校企合作方式，培養(yǎng)大批零售人才。

    校企合作培養(yǎng)零售店長人才

    昨日現(xiàn)場，蘇寧與長江職業(yè)學(xué)院的校企合作簽約儀式正式舉行。雙方搭建了“校企合作”這個平臺，來為蘇寧輸送人才。
    據(jù)悉，在發(fā)展晉升方面，蘇寧為校企合作引進(jìn)的學(xué)生，設(shè)立了專屬的“綠色通道”。凡通過選拔進(jìn)入訂單班的學(xué)員培養(yǎng)期間考核合格畢業(yè)可直接入職成為正式員工。凡是在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間表現(xiàn)優(yōu)異且實(shí)習(xí)期超過兩個月的學(xué)生將在入職時享受免試用期的優(yōu)待，入職即成為正式的員工，同時可參與公司儲備干部梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)個人跨越式的發(fā)展，與同齡人相比發(fā)展成才速度更快。隨著個人崗位和職務(wù)的變化，在職級與薪資待遇上都會有對應(yīng)的提升。
    據(jù)悉，長江職業(yè)學(xué)院（原湖北經(jīng)濟(jì)管理大學(xué)）是國家教育部批準(zhǔn)獨(dú)立設(shè)置，由湖北省人民政府主辦、湖北省教育廳直屬的公辦全日制普通高等院校。通過校企辦學(xué)這種形式，截止到目前有逾百名長職畢業(yè)生活躍在蘇寧的各個崗位上，其中管理崗員工總數(shù)已近 80%，超23%的員工通過企業(yè)培養(yǎng)成長為中高層管理干部，在企業(yè)擔(dān)任著重要職務(wù)。

    蘇寧打造最具幸福感就業(yè)平臺

    湖北蘇寧人力資源中心業(yè)務(wù)支持部凌菱在現(xiàn)場介紹，此次校企合作開設(shè)智慧零售店長班，對于蘇寧來說具有深遠(yuǎn)的意義。湖北蘇寧總經(jīng)理袁靜介紹，希望在培養(yǎng)形式上也緊跟新時期人才培養(yǎng)的定位與發(fā)展要求，創(chuàng)新主題活動，建立企業(yè)移動學(xué)習(xí)課堂，從實(shí)踐中來，回實(shí)踐中去，讓學(xué)生在零售轉(zhuǎn)型變革中快速成長為企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量。
    伴隨著雙方合作的一步步深入，蘇寧對于校企學(xué)生培養(yǎng)上也探索出了一套系統(tǒng)的培養(yǎng)方案，一年期融入成長，二年期快速提升，三年期成才蛻變，通過三年發(fā)展晉升到部門負(fù)責(zé)人崗位，承擔(dān)企業(yè)發(fā)展重任。
    去年，湖北蘇寧總經(jīng)理袁靜宣布了三年發(fā)展攻略，攻略里特別提到了打造“四個平臺”的遠(yuǎn)景目標(biāo)，這“四個平臺”其中之一就是打造極具幸福感的就業(yè)平臺，讓每個員工有歸屬感。此次訂單班的合作，體現(xiàn)了蘇寧探索產(chǎn)、學(xué)、研結(jié)合的新思路，探討人才培養(yǎng)的新方法，在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)方面為凸顯智慧零售培養(yǎng)方略。
    據(jù)長江職業(yè)學(xué)院校長田巨平介紹，學(xué)校與企業(yè)建立良好的合作關(guān)系，是實(shí)現(xiàn)雙方共同發(fā)展的必由之路。訂單班的成立為校企深度合作搭建了良好的平臺。依托這個平臺，學(xué)校將加快發(fā)展與改革，提高人才培養(yǎng)的規(guī)格，從而更好地為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力人力支撐。