楚天都市報訊（記者陳倩通訊員沈芙宣黃夢為）3月8日下午，湖北省暨武漢市洪山區(qū)女大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新行動之女大學生專場招聘會在湖北工業(yè)大學南湖校區(qū)舉行。現(xiàn)場100家企業(yè)提供了5000多個適合女大學畢業(yè)生的就業(yè)崗位，主要針對學科教師、行政管理、人力資源、財務(wù)、企劃、設(shè)計等專業(yè)。吸引轄區(qū)多所高校近6000名女大學生前來應(yīng)聘，初步達成意向近1500人。
    參與現(xiàn)場招聘的企業(yè)既有中鐵第四勘察設(shè)計院集團有限公司、浦發(fā)銀行武漢分行、中核建材等知名大型企業(yè)，也有極具發(fā)展?jié)摿Φ某砷L型企業(yè)。其中，年薪10萬以上的崗位近200個。此次招聘會還進行了網(wǎng)絡(luò)直播，3000余人觀看直播，讓活動的受眾數(shù)量、宣傳影響力大大提升。
    女大學生們對自己的職場未來是如何規(guī)劃的？記者隨機采訪了多位參加招聘會的女大學生。湖北工業(yè)大學的陳芮從過年之后就開始找工作，學信息管理專業(yè)的她希望能從事軟件設(shè)計工作，但這方面中意的公司不多，因此她在招聘會上廣泛“撒網(wǎng)”。陳芮坦言，部分公司會考慮女生以后結(jié)婚生子帶來的長期休假問題，雖然不會明確地提出這個問題，但在錄用時會不自覺地向男生傾斜。
    相比陳芮，學習金融專業(yè)的何清還是第一次參加大型招聘會。她接觸的企業(yè)是一家美容醫(yī)療機構(gòu)和一家銀行，何清覺得專業(yè)對口的銀行更“靠譜”。何清表示，如果有可能，她還是想先考研深造，因為本科生可能需要從銀行前臺柜員做起，工作更累，升遷時間也更長。
    針對部分大學生的想法，前來招聘的中國平安一位工作人員表示，其實從職位設(shè)置、工作強度、工作能力等方面來說，絕大多數(shù)崗位女性與男性相比并沒有劣勢，對大學生來說，從基層崗位做起并不是壞事，因為即使是要實現(xiàn)崗位升遷，前提也是對公司不同崗位的職責、工作有充分的了解，有足夠的經(jīng)驗才能實現(xiàn)的。在這方面，男女職工都是平等的。
    本次招聘會由湖北省婦聯(lián)、武漢市婦聯(lián)、湖北工業(yè)大學、中共洪山區(qū)委、洪山區(qū)人民政府主辦。據(jù)悉，此次招聘會是婦聯(lián)與相關(guān)職能部門第二次合作舉辦女大學生專場招聘會，洪山區(qū)婦聯(lián)負責人表示，將努力把女大學生專場招聘會做成一項品牌，讓更多的優(yōu)秀女性留在武漢，實現(xiàn)夢想。