（2018年4月23日）

一、神農(nóng)架林區(qū)神發(fā)水電內(nèi)退工資誤差無人管 水電公司回應(yīng)工資結(jié)構(gòu)調(diào)整
貼文鏈接：http://bbs.cnhubei.com/thread-4529970-1-1.html
4月21日，網(wǎng)友在荊楚網(wǎng)“網(wǎng)絡(luò)問政—民生熱線”上發(fā)帖稱：我2016年4月1日內(nèi)退，退休后一直沒見過工資表，對比2016年1月內(nèi)退人員的工資相同，所以沒注意我們的工資結(jié)構(gòu)。2016年底經(jīng)在崗?fù)绿嵝?，才知道我們的工資發(fā)放有誤差。公司2015年1月調(diào)整企業(yè)工資，將技能工資項從406元調(diào)整為600元。根據(jù)《神發(fā)水電有限公司管理暫行辦法》第28頁第三十條（1）條的規(guī)定（附件一）內(nèi)退待遇為：本人內(nèi)退前技能工資、工齡工資、邊遠津貼和本企業(yè)內(nèi)退補貼發(fā)放，本人2016年2月6日年滿45歲，2016年四月內(nèi)退，我三月工資技能工資項為600元，四月工資技能工資項為406元，因從來沒見過工資表，直到2016年底我們才知道我的工資發(fā)放數(shù)額不對。
4月23日，神農(nóng)架神發(fā)水電有限公司就網(wǎng)友提出的問題作出如下回復(fù)：神發(fā)水電有限公司在2010年5月林區(qū)電力體制改革、廠網(wǎng)分家時成立，一直沿用原電力公司內(nèi)退政策。2015年主管部門批準在崗職工調(diào)資，公司為提高內(nèi)退職工待遇，為內(nèi)退職工增資200元（實為補發(fā)技能工資差額）。2017年將內(nèi)退職工年底生活補貼隨月發(fā)放，每月400元。2018年2月，經(jīng)公司研究，決定對內(nèi)退職工工資進一步規(guī)范，調(diào)整了工資結(jié)構(gòu)，所有內(nèi)退職工執(zhí)行統(tǒng)一的工資標準，工資總額并未減少，不存在少發(fā)工資的問題。
二、占道卸貨影響交通出行 相關(guān)部門回復(fù)讓人不滿意 交警大隊回復(fù)責(zé)令整改
帖文鏈接：http://bbs.cnhubei.com/thread-4530009-1-1.html
4月22日，網(wǎng)友在荊楚網(wǎng)“網(wǎng)絡(luò)問政—民生熱線”上發(fā)帖稱：市民多次投訴的丹二路好鄰居超市占道卸貨影響交通出行的事情?，F(xiàn)己辦理并給了答復(fù)。但對兩個部門(交警部門、商務(wù)局)的答復(fù)不滿意。主要是兩個辦理單位在答復(fù)上不負責(zé)任，不依事實說話，不依法處理超市違停占道卸貨的行為，反而包庇好鄰居超市。在答復(fù)之前，該超市每天早上6點40至7點20時就有輛白色的中型貨車從丹二路進入違停在超市門口馬路上占道卸貨，兩個辦理單位(交警部門、商務(wù)局)都自稱經(jīng)過調(diào)查尚未發(fā)現(xiàn)該超市帳戶上有貨車及有拉、送貨的車從丹二路進入占道卸貨。(到處都是監(jiān)控攝像頭一查便知是否占道卸貨？我們就是好鄰居超市樓上業(yè)主，天天親眼所見該超市常年如此占道卸貨的)辦理單位都否認了超市有占道卸貨行為。可以肯定的是兩個部門都調(diào)查過。因調(diào)查完給了答復(fù)后，超市就改為從丹二巷進入卸貨了。但在答復(fù)上給了虛假的答復(fù)。存在塘塞、忽悠市民行為。這背后是否官商勾結(jié)存在著行賄受賄的利益輸出？同時兩個辦理單位存在著嚴重的懶政、慢作為、不作為的情況。
4月23日，丹江口市交警大隊就網(wǎng)友提出的問題作出如下回復(fù)：您轉(zhuǎn)發(fā)的這份[投訴爆料]我隊已知悉并高度重視，也向該發(fā)信人就具體情況進行過回復(fù)。對于發(fā)信人反映的丹二路好鄰居超市卸貨擾民現(xiàn)象我隊高度重視。經(jīng)核實，我一中隊民警已對該超市負責(zé)人進行了約談責(zé)令其進行整改，并歡迎該發(fā)信人隨時前來我隊查看相關(guān)視頻證據(jù)。

【每日有回復(fù)】
　 2018年4月23日，湖北各地2個黨政相關(guān)機構(gòu)實名回復(fù)了2條民生熱線網(wǎng)友留言，請留言網(wǎng)友及時查閱。
1、占道卸貨影響交通出行 相關(guān)部門回復(fù)讓人不滿意 丹江口市交警大隊已回復(fù)
2、神農(nóng)架林區(qū)神發(fā)水電內(nèi)退工資誤差無人管 神農(nóng)架神發(fā)水電有限公司已回復(fù)