極目新聞記者 張盼

通訊員 鄭田華

實習生 李任重

一行行茶樹似波浪，綿延起伏生機勃勃；一顆顆嫩綠的新芽長滿枝頭，青翠欲滴。在茶香四溢的青磚茶之鄉(xiāng)——赤壁市，一場鄉(xiāng)風變革悄然拉開。

8月21日，極目新聞記者從赤壁市獲悉，結(jié)合赤壁茶產(chǎn)業(yè)特色，該市打造了“茶多分”積分制，并在全市187個村（社區(qū)）逐步推廣。該制度以積分兌換物質(zhì)激勵和政策支持的形式，激發(fā)村（居）民參與鄉(xiāng)村（社區(qū)）共建共治共享熱情，讓村里事變成大家事，把任務(wù)要求轉(zhuǎn)為激勵引導，引領(lǐng)移風易俗新風尚，讓黨員群眾在基層治理中唱主角，更好凝聚起基層治理正能量。

“茶多分”積分制在187個村（社區(qū)）逐步推廣

近日，蒲圻街道華舟社區(qū)老黨員李福珍婆婆拿著積分兌換了食用油、青磚茶。她說，自從有了積分兌換獎勵這一方式，大家參與社區(qū)事務(wù)的積極性更高了，社區(qū)環(huán)境變得更加優(yōu)美，居民群眾的向心力和歸屬感不斷增強，正能量在社區(qū)凝聚生成。

華舟社區(qū)黨組織書記金玲介紹，黨員群眾參加主題黨日、公共事務(wù)等活動都可獲得積分，積分可兌換生活物資、青磚茶、茶具、青磚茶衍生產(chǎn)品，或日間居家照料、物業(yè)服務(wù)等。

參與小區(qū)治安巡邏1小時積2分；提出小區(qū)治理合理化建議并被采納，每條建議積10分，10積分就能兌換一包抽紙。在赤馬港街道赤壁印象三號公館、幸福家小區(qū)也實行了“茶多分”積分制管理，按照“群眾所需、精準服務(wù)、規(guī)范管理”的原則，將基層治理、共同締造相結(jié)合，推行“居民點單、組織下單、志愿者接單”服務(wù)模式，鼓勵黨員群眾參與志愿活動、認領(lǐng)服務(wù)崗位，讓愛心可積累、可存儲、可兌換。

“退休后，我積極參與社區(qū)組織的志愿服務(wù)活動中，沒想過還能有積分禮品，這對我是一種認可和鼓勵?！惫鸹渖鐓^(qū)居民志愿者董紹平高興地說。

此外，蒲紡工業(yè)園區(qū)管委會將智慧康養(yǎng)服務(wù)內(nèi)容納入“茶多分”積分制，以困難群眾為中心，在50米半徑內(nèi)招募志愿者結(jié)對幫扶，吸納300名黨員群眾參與，并創(chuàng)建志愿者專屬APP和積分銀行，實現(xiàn)志愿服務(wù)、積分兌換便捷化。目前累計積分達3.5萬分，參與積分兌換的人數(shù)達182人次。

“‘茶多分’積分制活動的開展，不僅兌出了比學趕超的文明新風尚，更管出了城鄉(xiāng)基層治理的長效機制?！睋?jù)赤壁市委組織部部務(wù)委員賀祖清介紹，結(jié)合赤壁茶產(chǎn)業(yè)特色，該市將積分制管理創(chuàng)新升級，在16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）推廣，逐步完成全市187個村（社區(qū)）推廣運用，形成長效機制。

赤壁青磚茶是積分體系重要兌換項

據(jù)極目新聞了解，“茶多分”積分管理制度源自小柏山村所實施的積分管理創(chuàng)新實踐。2022年赤壁市為激勵村民積極參與鄉(xiāng)村基層治理，在小柏山村試點推行了積分制管理。這一模式以黨建引領(lǐng)為核心，通過劃分網(wǎng)格和鄰里單元來細化管理，并設(shè)立行為銀行，明確獎懲標準，涉及美德、文明和衛(wèi)生等多個方面。村民可通過參與公共活動獲取積分，積分可用于兌換生活用品或作為醫(yī)保補助等。每季度公示，對積分高的村民給予物質(zhì)和精神雙重激勵，較好激發(fā)了村民的責任感和榮譽感?！安瓒喾帧狈e分體系特別將赤壁青磚茶及其系列產(chǎn)品設(shè)為重要兌換選項，為赤壁青磚茶的品牌推廣與產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入了新動力。

桂花樹社區(qū)積分兌換現(xiàn)場

“‘茶多分’積分管理制度將成為推動赤壁市基層社會治理和鄉(xiāng)村振興的重要抓手?！睋?jù)赤壁市委組織部組織科鄭田華介紹，“茶多分”積分管理制度在全市推廣，通過統(tǒng)一品牌形象，融入赤壁特色的兌換產(chǎn)品，吸引更多人加入，共同為構(gòu)建新時代基層治理新格局貢獻力量。

近年來，赤壁茶產(chǎn)業(yè)以“茶十條”為抓手，以“三品一標”為行動指南，全力做好“三茶統(tǒng)籌”，推動全市茶產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，帶動當?shù)剞r(nóng)民增收致富。在“2024中國茶區(qū)域公用品牌價值TOP20”榜單中，“赤壁青磚茶”區(qū)域公用品牌價值達48.26億元，名列全國第18位，成為湖北省唯一進入前20位的茶葉區(qū)域公用品牌。