對(duì)這家湖北企業(yè),非洲員工有話要說(shuō)
2024-09-06 09:51:00 來(lái)源:荊楚網(wǎng)

2024年中非合作論壇峰會(huì)正在北京舉行,遠(yuǎn)在非洲的華新水泥各非洲公司的員工們熱情回應(yīng),從坦桑尼亞、贊比亞、南非等地為華新水泥“打CALL”。

“華新的健康關(guān)懷無(wú)微不至”

華新坦桑尼亞馬文尼公司工業(yè)護(hù)士奧利弗·皮烏斯:我不只是獲得了一份工作,更收獲了一個(gè)美好的未來(lái)

2019年,華新水泥扎根坦桑尼亞,為這片熱土帶來(lái)了新的生機(jī)。自2020年5月20日正式投產(chǎn)以來(lái),華新不僅推動(dòng)了坦桑尼亞的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,更成為了員工成長(zhǎng)的搖籃和社區(qū)繁榮的引擎。

在華新,每一位員工都是一顆正在成長(zhǎng)的種子。作為公司職業(yè)健康安全部的護(hù)士,我親身經(jīng)歷了這段激動(dòng)人心的成長(zhǎng)歷程。初來(lái)公司時(shí),我只是一名普通的護(hù)士,對(duì)工業(yè)環(huán)境下的職業(yè)健康安全知識(shí)了解有限。然而,華新為我提供了系統(tǒng)的培訓(xùn)和實(shí)踐機(jī)會(huì),讓我快速成長(zhǎng)為一名專(zhuān)業(yè)的工業(yè)護(hù)士。

通過(guò)參與每日的“工具箱”會(huì)議,我不僅掌握了更多的安全知識(shí),還學(xué)會(huì)了如何有效地向員工傳達(dá)健康安全信息。公司還支持我參加了多次專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),使我的醫(yī)療技能和應(yīng)急處理能力得到了顯著提升?,F(xiàn)在的我,不僅能夠熟練處理各種工傷和急癥,還能為公司的職業(yè)健康政策制定提供專(zhuān)業(yè)建議。

我的成長(zhǎng)故事只是華新員工發(fā)展的一個(gè)縮影。公司通過(guò)系統(tǒng)的培訓(xùn)體系,讓普通工人蛻變?yōu)榧夹g(shù)能手,使初出茅廬的畢業(yè)生成長(zhǎng)為獨(dú)當(dāng)一面的管理者。許多曾經(jīng)迷茫的年輕人,在這里找到了人生方向,掌握了寶貴的技能。一位當(dāng)?shù)貑T工感慨道:“在華新,我不只是獲得了一份工作,更收獲了一個(gè)美好的未來(lái)。”

華新水泥將員工的安全與健康視為企業(yè)發(fā)展的基石。在安全方面,公司構(gòu)建了全方位的保障體系:每天清晨的“工具箱”會(huì)議為一天的工作奠定安全基調(diào);嚴(yán)格的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和工作許可制度如同一道道安全屏障,守護(hù)著每一位員工。自2019年投產(chǎn)以來(lái),工廠實(shí)現(xiàn)了零重大傷亡的驕人成績(jī)。為進(jìn)一步筑牢安全防線,公司還引入了幾大專(zhuān)業(yè)安保公司,全面保障員工人身和公司資產(chǎn)安全。

在健康關(guān)懷方面,華新的措施可謂無(wú)微不至。作為一線的醫(yī)療工作者,我深刻體會(huì)到公司對(duì)員工健康的重視。從即時(shí)處理員工的頭痛、胃痛、割傷,到應(yīng)對(duì)突發(fā)的蟲(chóng)咬或刺傷,我和我的同事們總是第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng),提供及時(shí)有效的救治。公司還投入大量資金升級(jí)設(shè)備,極大地減少了粉塵污染,這不僅改善了工作環(huán)境,也減輕了我們的工作負(fù)擔(dān)。通過(guò)增加清潔安全的飲用水點(diǎn)和衛(wèi)生設(shè)施,我們有效預(yù)防了霍亂等疾病的發(fā)生,員工的生活品質(zhì)得到顯著提升。

“華新讓員工成為工廠運(yùn)營(yíng)的‘主人’”

華新贊比亞奇蘭卡工廠生產(chǎn)經(jīng)理喬納斯·卡翁加:期待最好時(shí)刻的到來(lái) 實(shí)現(xiàn)工廠和人民共同發(fā)展的愿景

我在華新贊比亞奇蘭卡工廠已工作了3年,這期間我見(jiàn)證了我們工廠運(yùn)營(yíng)效率的大幅提高:從接管前每月超過(guò)17次的停窯減少到一年內(nèi)不到3次,這對(duì)我而言是不可思議的;最令人振奮的是我們的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)也實(shí)現(xiàn)了顯著提升。

這些成果得益于華新引入了一種新的文化,使員工能夠相信自己的努力并成為工廠運(yùn)營(yíng)的主人。這種文化轉(zhuǎn)變導(dǎo)致了思維方式的重大變化,使我們能夠克服心理障礙。面對(duì)挑戰(zhàn)時(shí),我們的重點(diǎn)是尋找解決方案,而不是糾結(jié)于為什么某件事無(wú)法完成。這些經(jīng)歷為我提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),使我工作之外的生活也極大受益。

在投資方面,我所看到的華新在短短3年內(nèi)就向奇蘭卡水泥業(yè)務(wù)投入了超過(guò)2500萬(wàn)美元。其中包括奇蘭卡工廠的擴(kuò)建、恩多拉工廠的窯爐升級(jí)(該工廠已老舊長(zhǎng)期沒(méi)有投資)以及增加新的石灰生產(chǎn)廠以補(bǔ)充我們的傳統(tǒng)水泥業(yè)務(wù)。由于良好的文化融合和這些投資,我們的運(yùn)營(yíng)效率顯著提高:就奇蘭卡工廠為例,我們的熟料產(chǎn)量增加了30%,從2000噸/天增加到2600 噸/天,水泥產(chǎn)量增加了25%,從110噸/小時(shí)增加到137噸/小時(shí)。

此外,華新還積極履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任,投資于我們的社區(qū),為弱勢(shì)群體提供住房和移動(dòng)診所、通過(guò)捐贈(zèng)課桌支持教育以及捐贈(zèng)抗擊霍亂物品、改善健康和環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施。我很自豪地說(shuō),憑借我們所取得的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)上的成績(jī)以及華新水泥對(duì)贊比亞持續(xù)投資的承諾,贊比亞奇蘭卡公司最好的時(shí)刻尚未到來(lái),我們將一起實(shí)現(xiàn)工廠和人民共同發(fā)展的愿景。

整理:湖北日?qǐng)?bào)全媒記者張愛(ài)虎通訊員柯鵬

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