“要通過改革，改變以靜態(tài)評(píng)價(jià)結(jié)果給人才貼上‘永久牌’標(biāo)簽的做法，改變片面將論文、專利、資金數(shù)量作為人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的做法，不能讓繁文縟節(jié)把科學(xué)家的手腳捆死了，不能讓無(wú)窮的報(bào)表和審批把科學(xué)家的精力耽誤了!”習(xí)近平總書記近日在兩院院士大會(huì)上的這段講話，贏得全場(chǎng)科技工作者的熱烈掌聲。
“三評(píng)”改革，核心任務(wù)是建立有價(jià)值的科研成果的分類評(píng)價(jià)體系，堅(jiān)決克服論文導(dǎo)向、灰色利益等突出問題，從制度上打掉說假話、浮夸之風(fēng)，營(yíng)造潛心研究、追求卓越、風(fēng)清氣正的科研環(huán)境。
《意見》體現(xiàn)出本次“三評(píng)”改革的兩個(gè)突出特點(diǎn)，一是“實(shí)”字為先，二是“公”字當(dāng)頭。
“實(shí)”字為先，是指本次改革堅(jiān)持尊重規(guī)律，堅(jiān)持問題導(dǎo)向。改革將遵循科技人才發(fā)展和科研規(guī)律，科學(xué)設(shè)立評(píng)價(jià)目標(biāo)、指標(biāo)、方法，簡(jiǎn)化優(yōu)化“三評(píng)”工作流程，為科研人員和機(jī)構(gòu)減負(fù);將聚焦“三評(píng)”工作中存在的突出問題，破除機(jī)制體制障礙，提高改革含金量和實(shí)效性。
“公”字當(dāng)頭，是指本次改革堅(jiān)持分類評(píng)價(jià)，堅(jiān)持客觀公正。不論是人才、項(xiàng)目還是機(jī)構(gòu)，分門別類地依據(jù)不同工作特點(diǎn)設(shè)置不同評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，顯然是對(duì)過去“一刀切”式評(píng)價(jià)體系的撥亂反正，要客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確反映不同評(píng)價(jià)對(duì)象的實(shí)際水平;從本次《意見》看，推行同行評(píng)價(jià)、引入國(guó)際評(píng)價(jià)，提高科技評(píng)價(jià)活動(dòng)的公開性和開放性、保證評(píng)價(jià)工作的獨(dú)立性和公正性，也是科技評(píng)價(jià)體制改革的重點(diǎn)和大勢(shì)所趨。
“三評(píng)”改革，改的是科技創(chuàng)新領(lǐng)域的指揮棒和風(fēng)向標(biāo)。與建設(shè)創(chuàng)新強(qiáng)國(guó)的目標(biāo)相比，當(dāng)前我國(guó)基礎(chǔ)科學(xué)研究“短板”依然突出，一些核心技術(shù)依然受制于人，重大原創(chuàng)性成果和頂尖人才團(tuán)隊(duì)依然短缺，全社會(huì)鼓勵(lì)創(chuàng)新、包容創(chuàng)新的機(jī)制和環(huán)境依然有待優(yōu)化……堅(jiān)決推進(jìn)“三評(píng)”改革，正是為了把人的創(chuàng)造性活動(dòng)從不合理的經(jīng)費(fèi)管理、人才評(píng)價(jià)等體制中解放出來(lái)，為科技人才“松綁加油”，讓“千里馬”競(jìng)相奔騰。
一代人有一代人的奮斗，一個(gè)時(shí)代有一個(gè)時(shí)代的擔(dān)當(dāng)?？茖W(xué)技術(shù)從來(lái)沒有像今天這樣深刻影響著國(guó)家前途命運(yùn)，從來(lái)沒有像今天這樣深刻影響著人民生活福祉。這樣的變化，給我國(guó)科技工作者提出了重大的、全方位的歷史責(zé)任?！叭u(píng)”改革正是為了讓我國(guó)科技工作者更好地完成這個(gè)重大歷史使命。
我們相信，本次“三評(píng)”改革能形成導(dǎo)向明確、精準(zhǔn)科學(xué)、規(guī)范有序、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的科技評(píng)價(jià)機(jī)制，為建設(shè)世界科技強(qiáng)國(guó)的目標(biāo)提供有力制度保障。(原文來(lái)源：經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào) 作者：佘惠敏)
責(zé)編：劉思
