湖北文旅酒店集團（原“鄂旅投酒店集團”）成立于2019年5月，是湖北文化旅游集團有限公司為貫徹落實省委省政府“兩化”轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，推進優(yōu)勢資源向優(yōu)勢主業(yè)、優(yōu)勢企業(yè)集中，促進湖北文旅集團酒店業(yè)務(wù)板塊整合而成立的大型酒店管理集團。
集團注冊資本6.6億，資產(chǎn)規(guī)模44億?，F(xiàn)有全資子公司7家，業(yè)務(wù)涵蓋酒店投資、酒店運營、酒店管理輸出、項目開發(fā)與資產(chǎn)運營、會議會展及康養(yǎng)研學(xué)服務(wù)。擁有洪山賓館、光谷皇冠假日酒店兩家五星級酒店，參股國際品牌五星級光明萬麗酒店，自主經(jīng)營麗江飯店、龜峰山莊，委托管理房縣天悅溫泉酒店、大洪山自在谷酒店等高端休閑度假酒店20余家，另托管湖北銀行、大別山干部學(xué)院等項目。
集團旗艦洪山賓館作為政務(wù)會議型酒店的旗艦店，始建于1957年，是中共八屆六中全會會址，曾接待了毛主席、周總理等老一輩黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人及金日成、基辛格等外國政要。2013年11月，榮膺“國家五星級旅游飯店”，2014年被評定為“金葉級”綠色旅游飯店；2019年10月，圓滿完成了第七屆世界軍人運動會開閉幕式核心區(qū)禮賓和茶歇服務(wù)，受到了中央、省委各級領(lǐng)導(dǎo)及與會嘉賓的一致好評。
集團旗下光谷皇冠假日酒店定位于高端商務(wù)型酒店，總投資約8億元，于2021年7月份開業(yè)。酒店按國際五星級標準建設(shè)，是洲際集團亞洲首座全新標準的皇冠假日酒店。
集團旗下休閑度假型酒店主要針對在旅行出游產(chǎn)品上有高端需求的客戶群體，以主題文化為依托，以特色服務(wù)為亮點，覆蓋了洪湖、房縣、神農(nóng)架等湖北省內(nèi)最知名的旅游景區(qū)。
依托洪山賓館65年的酒店管理經(jīng)驗，背靠湖北文旅集團3000平方公里優(yōu)質(zhì)旅游資源和32家景區(qū)（其中5A級4家），酒店集團步入品牌快速發(fā)展擴張之路。
一、招聘崗位及人數(shù)
（一）酒店集團
信息技術(shù)崗1名、法務(wù)合規(guī)崗1名、綜合材料崗1名
（二）洪山賓館
1.洪山賓館
行政辦主任1名、工程部副經(jīng)理1名、銷售經(jīng)理1名、銷售協(xié)調(diào)員1名、賓客關(guān)系主任1名、前臺接待4名、客房主管1名、中餐領(lǐng)班3名
2.洪賓有禮公司
市場營銷總監(jiān)1名、市場傳媒總監(jiān)1名
3.物業(yè)管理處
項目副經(jīng)理1名、客服經(jīng)理1名、客服4名、環(huán)境主管1名、工程經(jīng)理1名
（三）生物城公司
招商經(jīng)理1名
（四）酒管公司
運營品質(zhì)總監(jiān)1名、外派項目經(jīng)理（餐飲）1名、外派項目經(jīng)理（客房）1名
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利；
3.具有良好的品行，愿意履行本單位工作人員義務(wù)，遵守本單位工作紀律；
4.具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件；
5.具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)或技能條件和工作能力。
（二）崗位條件
具體崗位職責(zé)及任職要求詳見附件：《崗位需求一覽表》。
（三）有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘
1.受到黨紀、政紀處分或刑事、治安處罰，正在處分（罰）期間的；
2.正在接受紀律審查、司法調(diào)查或者經(jīng)濟審計的；
3.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員或者因違紀被單位辭退的；
4.現(xiàn)役軍人；
5.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；
6.法律法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。
三、薪酬福利
錄用后，薪酬待遇按照公司薪酬制度執(zhí)行，繳納五險一金，提供帶薪年休假、生日慰問、節(jié)日福利、文體活動、健康體檢、工作餐等福利保障。
四、報名程序
（一）在線報名
請應(yīng)聘人員即日起至2023年3月1日下午17:00期間登錄武漢掌上人才網(wǎng)（www.whzsrc.com），點擊“招聘公告”頁面，選擇相應(yīng)公告，提交應(yīng)聘申請（點擊“立即申請職位”，按照要求完整填寫個人簡歷，并在創(chuàng)建簡歷首頁的上傳附件處“點擊上傳”，添加本人身份證、學(xué)歷證等崗位所需證件）。
（二）考核
考核形式、內(nèi)容、時間及地點另行通知。招聘有關(guān)信息將通過短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請應(yīng)聘人員確保填報的手機號碼、郵箱等聯(lián)系方式準確無誤，并保持通訊暢通。
五、聘用管理
凡經(jīng)錄用，辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同。開展試用期管理，試用期經(jīng)考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。
六、其他事項
1.本次招聘簡章以“武漢掌上人才”的官方微信公眾號及武漢掌上人才網(wǎng)（www.whzsrc.com）發(fā)布為準；
2.應(yīng)聘者須誠實守信，凡在應(yīng)聘過程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格，所簽勞動合同無效；
3.應(yīng)聘者應(yīng)遵守衛(wèi)生安全相關(guān)規(guī)定，配合做好健康檢查工作，在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩并實名登記等程序;
4.咨詢電話：027-83883626。請于工作時間內(nèi)撥打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，節(jié)假日除外)。
附件：崗位需求一覽表.xlsx
湖北文旅酒店集團有限公司
2023年2月21日
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（來源：武漢掌上人才網(wǎng)）
