日前，市就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進中心印發(fā)《2023年攀枝花市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作要點》，聚焦7個方面工作，明確目標方向,突出靶向引領、精準施策,確保全市就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，為全面建設產(chǎn)業(yè)興、城市美、萬家和的幸福美好攀枝花貢獻就業(yè)力量。
聚焦保障民生，全力抓好穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作。市就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進中心將大力實施就業(yè)促進民生工程、持續(xù)深化公共就業(yè)服務體系建設、主動推進政策落實落地落細、做細做實重點企業(yè)用工保障服務、擦亮“職等你來·就在花城”公共就業(yè)服務品牌、做優(yōu)就業(yè)形勢分析研判、加大政策和工作宣傳力度，確保全年完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)2萬人以上，失業(yè)人員再就業(yè)5500人以上，就業(yè)困難人員就業(yè)1200人以上，調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi)，新增外地來攀就業(yè)人員1萬人以上。
聚焦中心大局，傾力實施“消底、提低、擴中”專項行動。“消底”方面，我市將把動態(tài)消除零就業(yè)家庭和確保農(nóng)村脫貧家庭至少有一人就業(yè)作為“消底”的重點，做到有底數(shù)、有制度、有具體舉措、有實實在在效果，對市場就業(yè)有難度的弱勞動力或半勞動力，通過開發(fā)公益性崗位實施托底安置，做實“消底”工作。同時，深化勞務開發(fā)，強化農(nóng)民工服務保障，促進農(nóng)村勞動力就近就地就業(yè)增收，做好低收入群體職業(yè)技能培訓，不斷提升低收入群體就業(yè)增收能力。“擴中”方面，將技術工人、中小企業(yè)主和個體工商戶、高校畢業(yè)生、退役軍人、高素質農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員作為“擴中”重點服務對象，從就業(yè)促進、創(chuàng)業(yè)扶持、技能提升、政策落實等方面久久為功、持續(xù)發(fā)力，推動更多群體跨入中等收入行列。
聚焦重點群體，做實做細就業(yè)援助工作。扎實開展離校未就業(yè)高校畢業(yè)生服務攻堅行動，確保2023年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生聯(lián)系率和幫扶就業(yè)率不低于95%和85%。鼓勵農(nóng)村勞動力就近就地就業(yè)，確保農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)規(guī)模保持在7.7萬人以上。對就業(yè)幫扶基地、就業(yè)車間、就業(yè)工廠等幫扶基地在現(xiàn)行政策基礎上給予更多政策支持，發(fā)揮好公益性崗位托底作用，確保脫貧人口就業(yè)規(guī)模不低于1.32萬人。出臺重點群體就業(yè)援助工作方案、就業(yè)援助基地認定和管理辦法等，今年認定就業(yè)援助基地不少于10家。
聚焦提質提效，全面提升創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。圍繞高質量發(fā)展建設共同富裕試驗區(qū)，聚焦高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體，通過完善落實創(chuàng)業(yè)政策，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務，支持更多重點群體投身創(chuàng)業(yè)活動。繼續(xù)實施創(chuàng)業(yè)孵化基地創(chuàng)建和升級行動，以服務重點群體創(chuàng)業(yè)、生存性創(chuàng)業(yè)為根本，以提供創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)場地、政策落實、金融支持等系列服務為主線，提高創(chuàng)業(yè)成功率為目標，突出抓好市級、縣(區(qū))級創(chuàng)業(yè)孵化基地建設，力爭認定市級創(chuàng)業(yè)孵化基地2家、縣(區(qū))級創(chuàng)業(yè)孵化基地5家。結合建設“天府第二糧倉”和發(fā)展我市特色農(nóng)業(yè)，布局建設一批各具特色的返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園，各縣(區(qū))至少建設1個返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園;依托街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、工業(yè)(農(nóng)業(yè))園區(qū)、社區(qū)(村)、高校建設20個“花城微創(chuàng)園”。優(yōu)化和規(guī)范創(chuàng)業(yè)擔保貸款資格審核和貼息經(jīng)辦流程，引導小微企業(yè)按政策規(guī)范用工，提升創(chuàng)業(yè)金融支持力度，確保新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款不低于2.9億元。
聚焦提升質效，積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓工作。對接市場崗位需求和勞動者培訓意愿，以重點就業(yè)群體為主體，以高校學生技能培訓、專項技能培訓和農(nóng)村實用技術培訓為重點，全年組織開展技能培訓1.52萬人次、勞務品牌培訓3000人次。組織開展職業(yè)技能培訓師“馬蘭花”中國創(chuàng)業(yè)師資培訓、網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)師資培訓，充實我市創(chuàng)業(yè)培訓師資力量。
聚焦基金安全，強化失業(yè)保險政策落實工作。確保失業(yè)保險省級統(tǒng)籌有序推進，暢通線上線下申領渠道，推進服務事項一窗通辦、一網(wǎng)通辦、異地通辦，確保失業(yè)保險各項待遇應發(fā)盡發(fā)。積極落實援企穩(wěn)崗政策，推動穩(wěn)崗返還、一次性擴崗補助等政策，全面實行“免申即享”“直補快辦”。
聚焦黨建引領，深入推進全面從嚴工作。大力加強黨建引領、從嚴推進黨風廉政建設、常態(tài)化推進行風建設、強化干部隊伍建設，扎實開展“四項整治、四大行動”，即開展“服務態(tài)度生硬、辦事手續(xù)繁瑣、業(yè)務下沉不到位、網(wǎng)上操作不便捷”四大問題專項整治，開展“領航行動轉觀念、快辦行動提效率、提能行動強本領、創(chuàng)新行動優(yōu)服務”四大行動，加強網(wǎng)上辦事大廳、“四川e就業(yè)”等網(wǎng)上服務平臺推廣，引導群眾線上辦理業(yè)務，力爭柜面替代率達到50%以上，最大限度方便群眾，努力提高群眾認可度和體驗感。(記者 晏潔)
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