黃石市2022年第二批
　　事業(yè)單位公開招聘開始了！
　　共162個崗位
　　招 186名 工作人員！
　　報名時間
　　9月7日9:00至9月13日17:00
　　筆試時間 9月25日(星期日)? 上午
　　崗位表部分招聘信息如下


　　完整崗位表 請掃描下方二維碼查看
　　黃石市2022年第二批
　　事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
　　完整信息
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　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令652號）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號）精神，為滿足我市事業(yè)單位用人需求，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展，決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
　　一、招聘單位、崗位及人數(shù)
　　黃石市事業(yè)單位本次計劃面向社會公開招聘162個崗位、186名工作人員。 各招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《黃石市2022年第二批事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》，見附件1)。
　　二、報考條件
　　(一)基本條件
　　1、具有中華人民共和國國籍;
　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民政治權(quán)利;
　　3、具有良好的品行，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);
　　4、具有正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)(技能)條件和業(yè)務(wù)能力;
　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
　　6、具備崗位要求的其他資格條件。
　　(二)有下列情形之一的不得參加公開招聘考試
　　1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;
　　2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計的;
　　3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;
　　4、現(xiàn)役軍人、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
　　5、按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員(詳見人社部規(guī)〔2019〕1號);
　　6、不能與所在單位解除勞動(聘用)合同或勞動關(guān)系的;
　　7、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
　　8、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。
　　三、報名方式及時間安排
　　(一)報名方式
　　本次公開招聘考試的報名、初審及查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過黃石人事考試網(wǎng)進(jìn)行。報考人員還可以通過下列網(wǎng)站查詢招聘公告及崗位信息：黃石市人力資源和社會保障局網(wǎng)。
　　(二)時間安排
　　1.報名： 2022年9月7日9:00至 9 月13日17:00，9月13日17:00報名窗口準(zhǔn)時關(guān)閉 。
　　報名人員須用第二代身份證號報名，報名與考試使用的身份證信息必須一致。報名人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交報名信息，報名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效(并在“證件資料”一項中上傳畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、職稱證、相關(guān)工作證明等材料)，上傳格式為JPG圖片格式(100kb以內(nèi))，以便進(jìn)行資格審核。
　　報考人員提交報名申請后，系統(tǒng)將自動生成本人的報名序號，請注意保存。
　　2.資格審查： 2022年9月7日9:00至9月14日17:00 ，招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查，考生可同步查詢審查結(jié)果。
　　3.繳費(fèi)確認(rèn)時間： 2022年9月7日9:00至9月15日24:00 ，資格審查通過的報考人員繳費(fèi)確認(rèn)報名(《崗位表》中“所屬小類”一欄顯示“免筆試”的考生，不繳納此次統(tǒng)一筆試的費(fèi)用，資格審查通過即為確認(rèn)報名)。報考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動放棄。符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對象，按相關(guān)要求申請減免。
　　4.打印準(zhǔn)考證： 2022年9月22日9:00至9月25日9:00 ，已確認(rèn)報名人員自行登錄黃石人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。
　　特別提醒：請考生妥善保管準(zhǔn)考證，考試時須隨身攜帶。
　　(三)報名注意事項
　　詳見《黃石市2022年第二批事業(yè)單位公開招聘報考指南》(附件3，以下簡稱《報考指南》)。
　　四、考試辦法
　　本次事業(yè)單位公開招聘考試采取筆試、面試、考察相結(jié)合的辦法。
　　(一)筆試
　　1、筆試形式及內(nèi)容
　　根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點(diǎn)，本次統(tǒng)一筆試按綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)分類設(shè)考。其中:中小學(xué)教師類(D類)綜合應(yīng)用能力科目分為小學(xué)教師崗位(D1)和中學(xué)教師崗位(D2)兩個子類。
　　每個類別筆試科目分為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，除《崗位表》中標(biāo)明的“免筆試”考生外，其他所有考生均須參加統(tǒng)一筆試中相應(yīng)類別的兩科考試。具體詳見《崗位表》中“所屬小類”和《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(見附件5)。
　　2、筆試時間及地點(diǎn)
　　筆試時間： 2022年9月25日(星期日)上午
　　筆試科目：
　　08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗(yàn)
　　10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力
　　筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
　　3、筆試開考比例
　　為實(shí)現(xiàn)競爭擇優(yōu)，報考繳費(fèi)確認(rèn)的報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例原則上應(yīng)不低于3:1，方可開考。報名結(jié)束后，對報考確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，需要取消、核減或保留的，由招聘單位提出申請，主管部門審批核準(zhǔn)后，通過黃石人事考試網(wǎng)公示。對被取消的崗位已報名考生全額退費(fèi)。
　　4、筆試成績合格分?jǐn)?shù)線
　　(1)筆試閱卷結(jié)束后，按筆試類別劃定合格分?jǐn)?shù)線，并通過黃石人事考試網(wǎng)發(fā)布。筆試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
　　(2)考生在筆試中缺考任一科目、或任一科目成績?yōu)榱惴?、或任一科目考試被記錄違紀(jì)的，不能進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
　　5、筆試成績查詢
　　筆試成績在筆試日后一個月左右通過黃石人事考試網(wǎng)發(fā)布，考生可查詢本人成績。
　　特別提醒:考生憑準(zhǔn)考證、二代身份證(有效期內(nèi))參加筆試，兩證不全者不得進(jìn)入考場。
　　(二)面試
　　面試重點(diǎn)測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。面試方式一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測試、現(xiàn)場表演等形式進(jìn)行。
　　1、面試入圍比例
　　各招聘單位按《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按考生報考崗位依筆試成績(不低于筆試成績合格分?jǐn)?shù)線)從高到低的順序確定面試入圍人選，面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法(由主管部門核準(zhǔn))。
　　對于免筆試的崗位，通過資格審查的報考人員，即為報名人員。報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例未超過8:1的，通過資格審查的報名人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);通過資格審查的報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例超過8:1的，須增加筆試環(huán)節(jié)，并根據(jù)筆試成績(不低于筆試成績合格分?jǐn)?shù)線)從高到低按1:8的比例確定面試入圍人員。報考免筆試崗位的考生面試成績?yōu)榭忌偝煽?，增加的筆試環(huán)節(jié)僅作為面試入圍的資格條件。增設(shè)筆試有關(guān)事項將通過黃石人事考試網(wǎng)另行公告。
　　2、面試資格復(fù)審
　　面試前由黃石人事考試網(wǎng)發(fā)布資格復(fù)審公告，主管部門及招聘單位對擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)、事業(yè)單位在編人員報考的，須經(jīng)本人所在單位同意，并在資格復(fù)審階段提供單位同意報考的書面證明材料。不按照指定時間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，可按該崗位筆試成績依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時間、地點(diǎn)由各主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)通知。
　　3、面試公告
　　面試前由黃石人事考試網(wǎng)發(fā)布面試公告，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試具體時間、地點(diǎn)由各主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)通知考生。
　　面試公告發(fā)布后，在面試舉行前5天內(nèi)，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。
　　4、面試成績合格分?jǐn)?shù)線
　　所有崗位均實(shí)行合格分?jǐn)?shù)線控制?？忌嬖嚪?jǐn)?shù)達(dá)到75分及以上的，方能進(jìn)入體檢、考察階段;對達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察。
　　5、面試成績查詢
　　面試當(dāng)場向考生公布面試成績?？忌部稍诿嬖嚭蟮顷扅S石人事考試網(wǎng)查詢。
　　(三)成績計算
　　1. 成績權(quán)重。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%計入總成績。
　　2.計分方法?！堵殬I(yè)能力傾向測驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共計300分;面試滿分為100分。筆試成績占總成績的40%，其計算公式為:筆試總成績=(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》)÷3×40%;面試成績占總成績的60%，其計算公式為:面試總成績=面試成績×60%?？忌偝煽?筆試總成績+面試總成績。
　　報考免筆試崗位的考生面試成績?yōu)榭忌偝煽儭?br>　　3. 加分政策。根據(jù)國家和省市關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員實(shí)行加分優(yōu)惠政策，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員的資格審查由各項目市級主管部門審核(其中，高校畢業(yè)生退役士兵由市退役軍人事務(wù)局審核)，統(tǒng)一報市人社局匯總并公示。上述人員中已通過公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。
　　符合條件的報考人員須9月8日至9月16日期間提出申請。申請方法和相關(guān)要求詳見《關(guān)于黃石市2022年第二批事業(yè)單位公開招聘考試加分事項的說明》(附件4)。
　　4、考生總成績可登陸黃石人事考試網(wǎng)查詢。
　　五、體檢、考察、公示及聘用管理
　　(一)體檢、考察
　　按考生總成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。
　　1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作由招聘單位或主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢具體時間由招聘單位或主管部門通知。
　　2、考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn)，注重對應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察，并對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行復(fù)審?？疾炀唧w時間由招聘單位或主管部門通知。
　　3、考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照該崗位考生總成績從高到低的順序，依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。無遞補(bǔ)人員的，相應(yīng)招聘崗位計劃取消。
　　(二)公示及備案
　　招聘單位根據(jù)考生總成績、考察、體檢情況由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選，經(jīng)主管部門審定后，在人社部門、招聘單位或主管部門官網(wǎng)上公示(公示期不少于7個工作日)。公示無異議的，由主管部門報市人社局審核備案(市屬事業(yè)單位直接報送)。
　　公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實(shí)的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否聘用備案。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到通知20日內(nèi))沒有報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要按總成績排名遞補(bǔ)人員，按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。
　　(三)辦理聘用手續(xù)
　　經(jīng)市人社局審核備案后，各招聘單位與新招聘的人員簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
　　六、防疫要求
　　應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的疫情防控工作安排、有關(guān)要求，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的，須出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
　　七、其他
　　本公告有關(guān)政策口徑由黃石市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話:0714-6516859。
　　請廣大考生務(wù)必認(rèn)真閱讀本公告(含公告附件)全部內(nèi)容，避免遺漏重要信息導(dǎo)致報名不成功或影響聘用。
　　《崗位表》中要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格等條件需咨詢的，請與各招聘單位或其主管部門聯(lián)系，咨詢電話詳見《黃石市2022年第二批事業(yè)單位公開招聘單位網(wǎng)址、咨詢電話、紀(jì)檢監(jiān)督電話一覽表》(見附件2)。
　　網(wǎng)上報名技術(shù)操作、繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試安排需咨詢的，請與黃石市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話:0714-6525286。
　　對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
　　附件： 1.黃石市2022年第二批事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx 2.黃石市2022年第二批事業(yè)單位公開招聘單位網(wǎng)址、咨詢電話、紀(jì)檢監(jiān)督電話一覽表.xlsx 3.黃石市2022年第二批事業(yè)單位公開招聘報考指南.doc 4.關(guān)于黃石市2022年第二批事業(yè)單位公開招聘考試加分事項的說明.docx
　　4-1.報考黃石市2022年第二批事業(yè)單位加分申請表.xls
　　5.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版).pdf 黃石市人力資源和社會保障局
　　2022年9月1日
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　　編輯丨 龍 鳳
　　來源 | 黃石發(fā)布
　　審核丨 胡 穎
　　終審丨呂旭輝
　　監(jiān)制丨王良太
　　出品丨黃石日報融媒體中心