武漢花橋集團有限責任公司社會招聘公告
公司簡介
武漢花橋集團有限責任公司成立于1996年，20多年來深耕武漢，致力于房地產開發(fā)經營、教育、物業(yè)管理、農業(yè)科技等多個領域和產業(yè)。
集團公司擁有武漢花橋嘉誠實業(yè)有限責任公司、武漢市新苑房地產開發(fā)有限責任公司、武漢格律詩房地產開發(fā)有限公司、武漢花橋嘉誠地產有限責任公司、湖北花橋育才科技開發(fā)有限公司、武漢市育才第二寄宿小學、武漢一土幼兒園、武漢德佰思特教育管理有限公司、武漢育才科技有限責任公司、武漢市田田豐樂農業(yè)科技有限公司、武漢市嘉合物業(yè)管理有限責任公司等十余家子公司，花橋集團本著“創(chuàng)新、務實、誠實、守信”的經營理念和“認真做好每件事，真誠對待每個人”的服務宗旨開展各項工作。
一、招聘崗位及要求
崗位一：銷售經理1名
崗位職責：
1、根據公司經營戰(zhàn)略目標，制定營銷計劃、推廣計劃和營
銷費用計劃，完成公司制定的銷售目標任務；
2、制定并實施項目營銷方案，把控銷售進度，完成項目業(yè)績指標；
3、組織市場調研，根據市場動態(tài)，組織制定銷售方案及策略；
4、管理營銷團隊，對團隊人員進行有效地督導、培訓、激勵和考核；
5、把控市場風險，適時進行方案調整及采取應對措施，并提交意見；
6、完善項目管理機制，提升團隊營銷能力。
任職要求：
1、年齡40周歲以下，本科及以上學歷，市場營銷、房地產經營管理、工商管理等相關專業(yè)；
2、3年以上房地產行業(yè)銷售管理經驗，有項目成功操盤經驗、具備住宅、高端公寓業(yè)態(tài)操盤經驗者優(yōu)先；
3、具備產品定位、市場研究、策劃銷售管理等營銷綜合管理能力；
4、有較好的溝通協調，有較強的邏輯分析和系統(tǒng)思維能力；
5、具有較強的責任心，有較好的職業(yè)素養(yǎng)、較強的發(fā)展意愿，敬業(yè)誠信，抗壓能力強。
崗位二：銷售專員1名
崗位職責：
1、完成銷售目標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務；?????
2、負責與客戶簽訂銷售合同，保障合同正常履行，回籠應收款項；????
3、對客戶在銷售和使用過程中出現的問題、幫助或聯系有關部門或單位妥善解決；????
4、收集信息，對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改進新產品開發(fā)等提出參考意見；????????
5、開發(fā)新客戶,維護老客戶。??
任職要求：
1、年齡35周歲以下，大專及以上學歷，專業(yè)不限，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)形象；
2、2年及以上相關工作經驗，從事過豪宅、奢侈品、高檔汽車銷售等行業(yè)經驗者優(yōu)先；
3、良好的職業(yè)素養(yǎng)，溝通能力強，情商高。
崗位三：策劃專員1名
崗位職責：
1、協助開展項目策劃工作，包括：前期定位、產品配置、營銷策略、定價、宣傳推廣、活動策劃執(zhí)行等房地產開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作；
2、負責與相關合作單位進行溝通聯絡，做好公司各類宣傳推廣，做好項目活動的策劃、包裝、宣傳、跟進等實施工作；
3、熟悉房地產營銷策劃整體運作模式和流程；
4、完成領導交辦的其他相關工作。
任職要求：
1、年齡35周歲以下，本科及以上學歷，營銷策劃、房地產經營管理等相關專業(yè)；
2、有1年以上房地產策劃相關工作經驗，熟悉項目策劃、建設、運營、執(zhí)行等相關專業(yè)知識；
3、有優(yōu)秀的文字組織能力和語言表達能力，對市場、客戶需求有很強的敏感性；
4、執(zhí)行力強，吃苦耐勞，具有較強的團隊配合意識，對外溝通協調能力，熟練應用辦公軟件。
崗位四：財務專員1名
崗位職責：
1、負責公司各環(huán)節(jié)的賬務處理和成本核算、應收應付等會計工作；
2、負責公司票據及銀行存款的管理，及時登記相關賬務并出具報表；
3、負責相關財務資料的收集、審核、登記工作；
4、負責采銷合同審核及收付款情況跟進，出具相關財務報表；
5、協助稅務報稅及相關業(yè)務的辦理；
6、協助財務會計的其他任務。
任職要求：
1、年齡35周歲以下，本科及以上學歷，會計、財務管理等相關專業(yè)；
2、熟練使用辦公及財務軟件；
3、具有初級會計師職稱；
4、為人正直、踏實認真、有長期服務于公司的意愿。
崗位五：董事長秘書1名
崗位職責：
1、負責董事長辦公室的日常事務安排及協助董事長行程安排；
2、負責董事長辦公室的文書撰寫、文件收發(fā)、文檔管理工作，并每天備份工作文件；
3、負責協調董事長辦公室與與公司各部門的各項工作、溝通和聯系；
4、負責跟進、督辦、匯報董事長下達的各項工作任務；
5、負責董事長辦公室的對外聯絡、來訪接待應酬及禮儀服務工作；
6、負責組織董事長辦公會議及相關會議，做好會前準備，并做好會議記錄，會后落實、督促執(zhí)行、結果匯報等工作；
7、完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡35周歲以下，本科及以上學歷，行政管理、文秘、漢語言文學、新聞等相關專業(yè)，有兩年以上秘書、助理類或辦公室行政管理相關工作經驗者優(yōu)先；
2、良好的公文寫作能力，擅長各種文書的撰寫，熟練掌握辦公軟件；
3、良好的保密性和職業(yè)操守，良好的組織能力與溝通協調能力；
4、工作細致認真，謹慎細心，條理性強，有較強的責任心及服務意識。
二、薪酬福利
錄用后，按照公司薪酬體系享受同等級別員工薪酬待遇，繳納五險，提供工作餐、節(jié)日福利、文體活動等福利保障。
三、應聘程序
（一）報名
在線報名：請應聘人員于即日起至2023年3月6日中午12:00期間登錄武漢掌上人才網（點擊鏈接一鍵報名），點擊“招聘公告”頁面，選擇相應公告，提交應聘申請（點擊“立即申請職位”，按照要求完整填寫個人簡歷，并在創(chuàng)建簡歷首頁的上傳附件處“點擊上傳”，添加本人身份證、學歷證）。
（二）面試
面試時間、地點另行通知。招聘有關信息將通過短信、電話方式通知，招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請應聘人員確保填報的手機號碼、郵箱等聯系方式準確無誤，并保持通訊暢通。
四、聘用管理
凡經錄用，辦理入職手續(xù)。在試用期內進行試用，試用期經考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。
五、其他事項
1、本次招聘簡章以武漢掌上人才網（www.whzsrc.com）及其微信公眾號“武漢掌上人才”發(fā)布為準。
2、應聘者須誠實守信，凡在應聘過程中有弄虛作假行為的，一經查實，即取消應聘資格，所簽勞動合同無效。
3、咨詢電話：027-83883626。請于工作時間內撥打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，節(jié)假日除外)。
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（來源：武漢掌上人才網）
