武漢第二屆"尋找最燃青年教師"啟動,可推薦自薦
2019-05-06 01:40:17 來源:漢網(wǎng)

2018年9月19日,首屆武漢“最燃青年教師”的公益廣告在漢口江灘亮相。 記者彭年 攝

長江日報融媒體5月5日訊(記者劉嘉 通訊員鄒永寧)青年教師是學校發(fā)展的生力軍,正是教育的未來和希望。即日起,武漢市教育局、長江日報報業(yè)集團聯(lián)合發(fā)起2019年“尋找最燃青年教師”行動,聚焦青年教師群體,展示他們的敬業(yè)、活力、創(chuàng)新、愛心。

 

2018年9月19日,首屆武漢“最燃青年教師”的公益廣告在漢口江灘亮相。 記者彭年 攝

武漢市普通中小學、幼兒園專任教師約7.67萬人,其中40歲以下約4.23萬人,一批批青年教師已然成為武漢教育的生力軍。沒有一流的教師,就培養(yǎng)不出一流的人才;沒有高水平的教師隊伍,就辦不好人民滿意的教育。2018年7月,武漢市教育局、長江日報共同主辦了第一屆“尋找最燃青年教師”活動,講述70位武漢青年教師的故事,吸引百萬市民關(guān)注,引發(fā)尊師重道的會熱潮。活動評選出的十位“最燃青年教師”照片亮相漢口江灘,成為城市新的文化地標。

“燃”,意味著激情、昂揚,也意味著奉獻、溫暖。為了讓城市的尊師重道氛圍更加濃厚,也為了發(fā)掘、鼓舞、引領(lǐng)一批年輕教師迅速成長,成為武漢教育的有生力量,武漢市教育局、長江日報報業(yè)集團發(fā)起第二屆“尋找最燃青年教師”行動,旨在發(fā)現(xiàn)典型,樹立榜樣,以此鼓勵廣大青年教師都做有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好老師。

尋找活動將分為區(qū)級評選、市級評選兩個階段,市級評選最終結(jié)果由網(wǎng)絡(luò)投票和專家評選共同評出。結(jié)果公布后,“最燃青年教師”們將上一節(jié)公開課,網(wǎng)絡(luò)同步直播。

即日起,長江日報將通過采訪報道,發(fā)掘更多“最燃青年教師”,講述更多青年教師的故事。同時面向社會征集市民遇到的“最燃”青年教師。

推薦標準

(1)年齡在40周歲(含)以下的武漢市中小學、幼兒園(包含中職學校、民辦學校)在職教師。

(2)師德高尚。 堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以立德樹人為根本任務(wù),堅持“四有”標準,踐行“四個統(tǒng)一”,做好“四個引路人”,帶頭踐行社會主義核心價值觀。任職期間,沒有體罰學生、有償家教等違規(guī)行為,未發(fā)生學生安全事故。敬業(yè)奉獻,勤于教書育人,樂于耕耘在三尺講臺。了解學生、關(guān)愛學生,受到學生尊重和喜愛。

(3)業(yè)務(wù)能力強。教育教學觀念先進,教學態(tài)度認真嚴謹,教學效果好,在市、區(qū)范圍的教師中具有一定的榜樣作用。在學生思想教育、學生管理工作方面有比較突出的專長和豐富的經(jīng)驗。

(4)“燃”,意味著激情、昂揚,也意味著奉獻、溫暖。推薦教師要有活力、有突破、有創(chuàng)新,在教育工作中有新的思考、新的做法、新的成果,傳播教育“正能量”。

推薦材料

(1)教師照片一張

(2)個人簡歷(名字、學校、出生年月、大學起經(jīng)歷、獲得榮譽等)

(3)事跡介紹(1500字左右,介紹該教師特點、經(jīng)歷、事例,內(nèi)容不得夸張、渲染)

(4)聯(lián)系方式(手機號+微信號)

推薦方式

推薦材料請發(fā)至郵箱:514382372@qq.com

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