一個(gè)驛站溫暖一座城市。

在咸安城區(qū)，一個(gè)個(gè)紅色驛站，遍布城區(qū)的角角落落，成為眾多快遞員臨時(shí)的“新家”，成為網(wǎng)約車司機(jī)溫馨的港灣，成為環(huán)衛(wèi)工人暖心的憩所。

咸安區(qū)加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織、新就業(yè)群體黨的建設(shè)，依托黨建引領(lǐng)，打造紅色驛站，創(chuàng)新治理形式，為基層治理源源不斷注入新動(dòng)能。

紅色驛站、紅色港灣、紅色管家，匯聚起澎湃的紅色動(dòng)能，傳遞著城市的紅色溫暖。

一座座城市的紅色港灣

4月11日，在咸安區(qū)同心路社區(qū)寧虹小區(qū)的紅色驛站門前，幾名外賣小哥正在猶豫是否進(jìn)門借充電器。見到外賣小哥在門口踱步，同心路社區(qū)黨委書記余霞連忙招呼他們進(jìn)門。

“我們這里有充電器、熱水、洗手間提供，歡迎你們隨時(shí)來(lái)這里歇歇腳。”余霞的回答打消了外賣小哥們的顧慮。

走進(jìn)紅色驛站，寬敞明亮的房間內(nèi)，設(shè)有休息區(qū)、娛樂(lè)區(qū)、閱讀區(qū)等區(qū)域，并精心配備了自動(dòng)熱水器、充電器、微波爐、電冰箱、應(yīng)急藥箱等小家電和應(yīng)急用品，為新就業(yè)群體提供“冷可取暖、熱可納涼、渴可喝水、累可歇腳”的暖心貼心服務(wù)。

自去年10月以來(lái)，咸安區(qū)依托商圈樓宇臨街鋪面、社區(qū)黨群服務(wù)中心等陣地，為外賣快遞員、網(wǎng)約車司機(jī)等新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體打造了一批“新家”，可供納涼取暖、避雨小憩，目前已有119個(gè)“紅色驛站”投入使用。

咸安區(qū)地處咸寧市中心城區(qū)，以新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式為核心的經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅猛，成為周邊地區(qū)去產(chǎn)能行業(yè)職工、退役軍人、大學(xué)生、農(nóng)民工等群體就業(yè)的重要渠道。網(wǎng)約車司機(jī)、快遞員等以網(wǎng)絡(luò)、平臺(tái)為媒介的新興從業(yè)群體大量涌現(xiàn)，規(guī)范管理、維護(hù)利益、完善服務(wù)迫在眉睫。

咸安區(qū)委組織部、區(qū)委兩新工委經(jīng)過(guò)多次實(shí)地調(diào)研協(xié)商后，決定按照就近就便、集約共享的原則，依托黨群服務(wù)中心、新時(shí)代文明實(shí)踐站等陣地資源，在轄區(qū)內(nèi)為新就業(yè)群體打造一批紅色港灣。

紅色驛站不僅僅是面向外賣員、快遞員，也對(duì)環(huán)衛(wèi)工人、戶外工作者、貨運(yùn)物流司機(jī)等群體開放。

咸安區(qū)貨運(yùn)司機(jī)有3106人，其中黨員司機(jī)有42人。咸安區(qū)委組織部、區(qū)委兩新工委聯(lián)合區(qū)交通局迅速指導(dǎo)成立了貨運(yùn)司機(jī)流動(dòng)黨支部，為他們提供暖“新”大禮包、免費(fèi)體檢、急救培訓(xùn)、困難黨員司機(jī)走訪慰問(wèn)、貨運(yùn)物流信息共享平臺(tái)等“十個(gè)一”服務(wù)。

一個(gè)個(gè)城市的紅色管家

“在銀泰百貨商圈找一個(gè)臨街陣地打造‘紅色驛站’真的很難……”永安街道辦事處組織委員劉社靜協(xié)調(diào)數(shù)次無(wú)果后沮喪地說(shuō)道。

永安街道是咸安區(qū)的老城區(qū)，居民人口密度大，老舊小區(qū)和自建房居多，商業(yè)街區(qū)集中在漁水路銀泰百貨處，商鋪眾多、人流密集，外賣快遞員相應(yīng)激增。

為了破解商業(yè)聚集區(qū)“陣地難”的問(wèn)題，永安街道積極發(fā)動(dòng)愛心商家，打造A、B、C三級(jí)愛“新”驛站平臺(tái)。根據(jù)可提供的服務(wù)功能范圍不同，將社區(qū)黨群服務(wù)中心列為A級(jí)、小區(qū)紅色驛站列為B級(jí)，愛心商家列為C級(jí)。其中，社區(qū)黨群服務(wù)中心不僅可供納涼取暖、自熱飯菜，還可以遞交入黨申請(qǐng)書、參與社區(qū)黨組織生活、開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)和志愿服務(wù)活動(dòng)等，而在商圈聚集區(qū)，則有愛心商家為外賣小哥等新就業(yè)群體提供一杯水、一個(gè)充電口、一張小板凳等基礎(chǔ)服務(wù)。

“新”家怎么建？小哥說(shuō)了算。

今年3月以來(lái)，咸安區(qū)調(diào)研統(tǒng)計(jì)的“紅色驛站”問(wèn)題需求清單共有186份，主要集中在充電難、喝水難、熱飯難等方面。

為此，咸安區(qū)推出“1+3+5+N”模式，依托社區(qū)黨群服務(wù)中心、小區(qū)黨支部、愛心商家等資源創(chuàng)新打造“紅色驛站”，為快遞小哥、外賣配送員、網(wǎng)約車司機(jī)提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)、臨時(shí)休息、生活服務(wù)、訴求反饋、特色活動(dòng)等5類基礎(chǔ)服務(wù)。同時(shí)，根據(jù)站點(diǎn)的特點(diǎn)設(shè)置“N”種個(gè)性服務(wù)，打造新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體15分鐘服務(wù)圈。

今年2月，億豐農(nóng)商貿(mào)市場(chǎng)在閑置商鋪重新打造了一個(gè)“紅色驛站”，黨支部書記汪勇說(shuō)：“我們600余戶商戶都在市場(chǎng)里，他們要趕著上貨、趕著出貨、趕著接孩子放學(xué)、趕著回家做飯，基層黨組織最重要的是凝聚群眾、服務(wù)群眾，新建陣地的功能布局是征集商戶意見后量身打造的?！?/p>

記者走進(jìn)市場(chǎng)，案板上的各類葷素菜品新鮮鋪滿，案板下的物料整齊擺放，孩子們則在寬敞明亮的“紅色驛站”里安靜地寫作業(yè)，等待父母賣完菜一起回家。

一股股城市的紅色動(dòng)能

“預(yù)祝我們合作愉快……”4月13日，咸安區(qū)永安街道同心路社區(qū)紅色驛站內(nèi)，5名新就業(yè)群體企業(yè)代表與社區(qū)書記聯(lián)盟簽約，正式成為社區(qū)的“幸福合伙人”，參與社區(qū)治理。

“黨和政府關(guān)心我們，我們也要力所能及地做點(diǎn)有益的事！”順豐速運(yùn)公司代表表示，成為社區(qū)“幸福合伙人”后，公司的快遞小哥會(huì)通過(guò)“隨手拍”的方式，將日?？吹降谋┞独?、占道經(jīng)營(yíng)、車輛亂停亂放、老人走失等問(wèn)題，通過(guò)微信群及時(shí)反饋給街道、社區(qū)。

余霞說(shuō)，街道、社區(qū)將充分利用新就業(yè)群體工作靈活性強(qiáng)、活動(dòng)范圍大、接觸群眾多的優(yōu)勢(shì)，鼓勵(lì)他們爭(zhēng)當(dāng)城市基層治理的“民情前哨”，將發(fā)現(xiàn)的市政設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生死角、矛盾糾紛等問(wèn)題收集起來(lái)，反饋給社區(qū)及時(shí)處理。紅色驛站已成為收集社情民意的“便利站”、鄰里互助的“愛心站”、文化娛樂(lè)的“開心站”、化解矛盾糾紛的“溫馨站”。

“有了這個(gè)‘紅色驛站’，黨支部和業(yè)委會(huì)可以一起研究工作，一起組織開展活動(dòng)，一起調(diào)解矛盾糾紛。”永安街道辦事處關(guān)音巷小區(qū)黨支部書記王英勝告訴記者，現(xiàn)在所有成員把自己變成了宣傳員、信息員、跑腿員，用“黨建引領(lǐng)+居民自治”的方式解鎖小區(qū)自治管理的幸福密碼。

據(jù)介紹，咸安區(qū)還將鼓勵(lì)新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體主動(dòng)參與文明勸導(dǎo)、政策宣傳等志愿服務(wù)事項(xiàng)，組建快遞外賣小哥志愿服務(wù)隊(duì)，利用服務(wù)積分制、愛心商城等，引導(dǎo)新就業(yè)群體結(jié)合本職工作開展送菜送藥、幫扶照料等日常服務(wù)，參與代辦代領(lǐng)、助老助殘等志愿服務(wù)，讓新就業(yè)群體日益成為基層治理新生力量，通過(guò)“同心筑夢(mèng)、雙向奔赴”共建美好家園，真正實(shí)現(xiàn)社區(qū)治理的共建共治共享。

（ 盛勇、陳傳高、王梓琪）